Nous proposons une alternance au sein du service recrutement du groupe Cocerto.

Le cabinet d’expertise comptable Cocerto est implanté dans le Grand Ouest et à Paris, à travers 15 agences de proximité, et animé par 20 Associés avec un CA de 24M€.

De la création d’entreprise à la transmission, nos 270 collaborateurs accompagnent les entrepreneurs au plus près de leurs besoins, grâce à des équipes dédiées :

• Expertise-comptable,
• commissariat aux comptes,
• social,
• juridique (droit des sociétés et droit du travail),
• développement logiciels et web.

Notre crédo ?

Des collaborateurs qui viennent chaque jour au travail avec le sourire 😊 . C’est pourquoi, on encourage l’écoute et on cultive la bonne humeur au quotidien !

Pourquoi rejoindre Cocerto ?

Chez nous, on privilégie le travail en équipe, l’entraide, la communication interservices ! Nous vous proposons une alternance formatrice où vous pourrez découvrir le métier de recruteur en cabinet d'expertise-comptable.

Vos missions

Au sein du bureau de Nantes Ouest situé au 20, rue de la Fontaine Salée, vous serez accompagné(e) quotidiennement par Anaëlle, chargée de recrutement et serez formé(e) aux outils de sourcing et de gestion de candidatures les plus performants du marché. Vous découvrirez l'ensemble du process de recrutement, du sourcing jusqu'à la finalisation du recrutement. Vous aurez la possibilité de découvrir des métiers variés et passionnants (expertise comptable, paie, juridique, audit...).

Vos missions seront les suivantes:

• Sourcing de candidats via les différents réseaux sociaux et job boards,
• Traitement des candidatures dans notre ATS Teamtailor,
• Diffusion d'offres d'emploi,
• Entretiens téléphoniques,
• Organisation d'entretiens candidats,
• Assister à des entretiens de recrutements,
• Participer au développement de la marque employeur 
• Participer à l'optimisation du parcours d'accueil des nouveaux salariés

Pourquoi vous ?

De formation Bachelor/Master école de commerce ou Master RH, vous êtes attiré(e) par le métier de recruteur. Une première expérience en stage en recrutement serait un plus. 

Votre aisance relationnelle, sens de la curiosité et capacité d'écoute feront la différence.

Et si vous aimez autant les viennoiseries que nous, alors on est fait pour s’entendre 🥐!

Notre processus de recrutement ?

Chez nous, pas de processus à rallonge, nous savons être réactifs ! Après un 1er échange téléphonique, vous aurez un entretien avec Anaëlle, chargée de recrutement. Dans tous les cas, on vous tient informé(e) de la suite donnée à votre candidature. On vous a donné envie ? alors nous avons hâte de découvrir votre CV !